Contractmanager sociaal domein

  • Vacature open vanaf 13 februari 2020
  • Vacature sluit op 1 maart 2020
  • Afdeling Team Support
  • Dienstverband Fulltime
  • Contactpersoon Tudor Kiljan
  • Meer informatie 0180-698757

Welkom bij het BAR-team Support

Het Domein Maatschappij is er voor de maatschappelijke ondersteuning, zowel individueel als collectief. Het  Domein Maatschappij bestaat uit 13 teams waaronder het team Support. In het team Support werken onder andere de contractmanagers. Wij zijn op zoek naar een:

Contractmanager Sociaal Domein
32/36 uur per week

Wat ga je doen?

Als contractmanager heb je de kans om een mooie bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van ons cluster.

De contractmanagers richten zich op WMO (begeleiding, huishoudelijke hulp en hulpmiddelen), Jeugd (regionale en lokale aanbieders), Participatie (werk en inkomen) en Doelgroepenvervoer. De nieuwe contractmanager zal zich met name richten op Participatie en het Doelgroepenvervoer. Wijzigingen in het aandachtsgebied kunnen plaatsvinden.

Wat verwachten we van jou?

  • Je bewaakt het proces dat alle partijen bij een overeenkomst voldoen aan hun verplichtingen, zodat wordt voldaan aan de doelstellingen van het contract en de doelstellingen van de drie gemeenten.
  • Je stuurt, eventueel samen met partnergemeenten in de regio, op de continuïteit, kwaliteit en financiële prestaties van de (zorg)aanbieders. Daar waar nodig neem je risico beperkende maatregelen. Je vertaalt de doelstellingen uit het contract naar afspraken, monitort deze en neemt passende maatregelen. Je bent verantwoordelijk voor de operationele aansturing  van de zorgaanbieders, beoordeelt de voortgang en zorgt voor de tactische analyses van informatie.
  • Je voert gesprekken met aanbieders en organiseert samen met beleid overleggen met aanbieders.
  • Je handelt klachten af. Je signaleert trends in klachten en knelpunten en rapporteert hierover. Hiervoor ontwikkel je de benodigde (sturings-)instrumenten en rapportages, zoals kwartaalrapportages van zorgaanbieders.
  • Je adviseert over corrigerende maatregelen bij vermoeden van fraude.
  • Je draagt bij aan inkoop- en aanbestedingstrajecten.
  • Je draagt bij aan financiële analyses betreffende de dienstverlening.
  • Je inventariseert en beheert contracten.

Bij de bovenstaande werkzaamheden werk je intensief samen met de beleidsadviseurs, zijnde accounthouders, kwaliteitsmedewerkers en de uitvoering.

Wat vragen wij van je?

Een professional die goed kan schakelen tussen allerlei taken. Daarvoor heb je de bagage al in huis: minimaal HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur aangevuld met werkervaring van tenminste 3-5 jaar als contractmanager. Jij ziet het als een uitdaging om mee te bouwen aan de doorontwikkeling van het sociale domein, alsmede aan de BAR-organisatie als geheel.

Als ervaren contractmanager beschik je over de volgende competenties en kennis:

Onderhandelingsvaardigheden, Monitoren, Samenwerken, Plannen en organiseren, Analytisch vermogen, Hands on mentaliteit, Stress bestendigheid, Onafhankelijkheid, Netwerken en  Flexibiliteit. Je hebt kennis van bedrijfsvoering en financiële sturing en hebt inhoudelijk basiskennis van het sociale domein. Daarnaast heb je bij voorkeur juridische kennis omtrent contracten, inkooptrajecten en kennis van relevante wet- en regelgeving. Uiteraard beschik je over uitstekende communicatieve en relationele vaardigheden. Je bent in staat om zowel zelfstandig als in een team te werken en staat stevig in je schoenen.

Wat hebben wij jou te bieden?

De functie is ingedeeld in schaal 11 volgens de CAO Gemeenten. Daarnaast hebben we uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een individueel keuzebudget (17.05% van het bruto jaarsalaris), deelname aan de ABP-pensioenregeling, reiskostenvergoeding woon-werkverkeer en een ouderschapsverlofregeling. We hebben flexibele werktijden.

Je hebt aan de BAR-organisatie een inspirerende werkgever. Je krijgt de ruimte om nieuwe wegen te verkennen en processen te verbeteren. Dit biedt jou veel mogelijkheden om verder te ontwikkelen. Iets waar wij je graag in faciliteren. We doen veel aan opleiding en ontwikkeling en stimuleren mobiliteit, onder meer via onze eigen BAR-academie en het Centrum voor Ontwikkeling en Mobiliteit (COM).

Interesse?

Als je jezelf herkent in bovenstaand profiel en de functie spreekt je aan, stuur dan je motivatiebrief en CV uiterlijk 1 maart door middel van de button solliciteer direct.

De sollicitatiegesprekken voor deze vacature vinden plaats op 10 maart 2020. Het vervolggesprek op 17 maart en het arbeidsvoorwaarden gesprek op 26 maart 2020. Alle gesprekken vinden plaats in de middag.

Het aanvragen van een VOG is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Meer informatie

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Tudor Kiljan, Teamleider via t.kiljanbar-organisatie.nl of via 0180-698757. Ook kan je contact opnemen met een van de twee contractmanagers Regine Suijker via 0180-451212 of met Norbert Piket via 0180-451717.

Heb je vragen die betrekking hebben op de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met het COM via com@bar-organisatie.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Cedrik Felter ‘Ik krijg de ruimte voor m’n creativiteit’
Joyce Groeneweg ‘Voor iedereen zijn er kansen en mogelijkheden’
John van Dorst ‘We werken plaats-
onafhankelijk’