Strateeg

  • Vacature open vanaf 14 mei 2019
  • Vacature sluit op 28 mei 2019
  • Afdeling Domein Strategie
  • Dienstverband Parttime
  • Contactpersoon Gertjan Veneberg
  • Meer informatie 0180 698268

Welkom bij het BAR-team Strategie

Strateeg
28-32uur

Wat ga je doen?

Onze omgeving is volop in ontwikkeling. Denk hierbij aan de grote maatschappelijke opgaven waar we voor staan, het veranderende politieke landschap en de bestuurlijke verhoudingen. Dit zorgt voor snelle veranderingen waarbij de complexiteit toeneemt. Als strateeg is het voor jou bij uitstek een uitdagende tijd!

Het is aan jou om vooruit te kijken en te vertalen wat er in samenleving speelt en op ons afkomt.

Je verzamelt informatie, volgt de trends en ontwikkelingen en werkt dit uit tot een gedegen analyse. Richting onze bestuurders, directie en organisatie weet je deze informatie over te brengen en weet  daarbij ook draagvlak creëren. Vanzelfsprekend deel je kennis en informatie met je collega’s binnen het team strategie om elkaar te kunnen versterken.

Een andere taak van het team is het managen van posities en belangen.

Je bent in staat om jezelf en bestuurders te positioneren in de juiste netwerken en je bouwt relaties op voor het realiseren van lange termijn doelstellingen.

Als strategen zijn we (sparring) partner van de besturen en directie. Zij kunnen op jou bouwen en je ondersteunt hen in hun taak op een positief kritische manier. Kortom, als strategisch adviseur ben je samen met je collega’s breed actief.

Wat vragen wij van je?

Werk als dit vraagt iemand met ervaring. Affiniteit met het werken in een bestuurlijke context is daarom een voorwaarde. Ervaring vanuit een onderzoeksfunctie of een rol bij een onderzoeksbureau komt goed van pas. Je kan goed analyseren en je bent communicatief sterk.

Tot slot, we verwachten dat je beschikt over WO werk-/denkniveau

Wat hebben wij jou te bieden?

Reken bij de BAR-organisatie op een functie die weliswaar bij andere gemeenten óók in naam bestaat, maar niet in de unieke constructie van drie samenwerkende gemeenten. Dat maakt je werk uitdagender. Binnen het team Strategie is er een leuke en positieve werksfeer waarbij plezier en hard werken hand in hand gaan. Plezierig is ook dat we een flexibele werkgever zijn: je kunt thuis werken én op een van de drie gemeentehuizen. Arbeidsvoorwaarden: de functie is ingeschaald in schaal 12 van de CAO CAR/UWO. Daarnaast hebben we goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een individueel keuzebudget (17,05% van het bruto salaris), deelname aan de ABP-pensioenregeling, reiskostenvergoeding woon-werkverkeer en een ouderschapsverlofregeling.

Interesse?

Herken je jezelf in bovenstaand profiel en spreekt de functie je aan? Stuur dan je motivatiebrief met CV, uiterlijk 28 mei 2019,  door te reageren via de button solliciteren.

Meer informatie

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Gert-jan Veneberg, teamleider strategie via g.veneberg@bar-organisatie.nl of via 0180-698268. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met de afdeling HRM via com@bar-organisatie.nl.

Deze vacature is zowel intern als extern gepubliceerd. Interne kandidaten hebben voorrang als blijkt dat ze geschikt zijn.

Cedrik Felter ‘Ik krijg de ruimte voor m’n creativiteit’
Joyce Groeneweg ‘Voor iedereen zijn er kansen en mogelijkheden’
John van Dorst ‘We werken plaats-
onafhankelijk’