Direct naar de content
Afbeelding met de tekst, 3 gemeenten één team. Linkt naar de vacature pagina

Wijkteamondersteuner Barendrecht

  • Vacature open vanaf 8 juli 2021
  • Vacature sluit op 25 juli 2021
  • Afdeling Cluster Maatschappij
  • Opleidingsniveau HBO
  • Functiegebied Burger- en publiekszaken
  • Dienstverband Fulltime

Welkom bij Wijkteams Barendrecht

Werken bij de BAR-organisatie, dat betekent: meer dan 800 medewerkers, allemaal met hun eigen deskundigheid, samen aan de slag voor Barendrecht, Albrandswaard en Ridderkerk. Drie zelfstandige gemeenten, één moderne uitvoeringsorganisatie. Werken in een groot gebied met veel bedrijvigheid, 125.000 inwoners en drie gemeentebesturen: uniek en uitdagend!

Het sociale domein is volop in beweging en geeft vorm aan de nieuwe rol van de overheid in de samenleving. Het cluster staat voor een flinke ontwikkelopdracht. Integraal en wijkgericht werken gaan verder vorm krijgen.

In Barendrecht, Albrandswaard en Ridderkerk zijn wijkteams actief. In deze teams werken professionals samen die zorg en ondersteuning bieden aan onze inwoners. Als wijkteamondersteuner ben je een belangrijke steunpilaar voor de teamleider en de professionals en ondersteun je hen bij de dagelijkse aansturing, coördinatie en organisatie van zaken. Voor het wijkteam in Barendrecht zijn wij op zoek naar een:

Wijkteamondersteuner Barendrecht

32 / 36 uur per week

Wat ga je doen?

Je gaat de Wijkteammedewerkers Toegang begeleiden en ondersteunen. De Wijkteammedewerkers Toegang nemen de aanmeldingen van inwoners in behandeling, doen onderzoek en organiseren het passende antwoord op de hulpvraag. Dit kan in de vorm van een beschikking zijn voor zorg bij een zorgaanbieder, maar ook kortdurende hulp door een collega wijkteammedewerker of bijvoorbeeld passende begeleiding vanuit een welzijnsorganisatie. Dit doe je in nauwe samenwerking met de gedragsdeskundigen en de teamleider van het wijkteam.

Je neemt deel aan de werkgroep RGB (resultaat gerichte bekostiging) en PGB (persoonsgebonden budget), je bent het eerste aanspreekpunt voor deelnemers aan deze projectgroep en andere collega’s. Verder adviseer je bij knelpunten in zorgarrangementen. Indien nodig weet je op te schalen naar de juiste functionaris (beleids- of kwaliteitsmedewerker) en houd je je bezig met de doorontwikkeling van de Wijkteams. Je denkt mee over de werkprocessen en je zorgt dat processen geïmplementeerd worden. Je weet hoe je de website in moet zetten en houdt zicht op het gebruik.

Verder lever je een inhoudelijke bijdrage aan de doorontwikkeling van het registratieprogramma wijkteams (S4SR) en je neemt deel aan het Kwaliteitsteam S4SR. Je houdt teamleiders en casusregisseurs op de hoogte van de ontwikkelingen. Je stemt regelmatig af met collega wijkteamondersteuners uit Ridderkerk en Albrandswaard inzake eenduidige communicatie richting professionals over doorontwikkeling van de werkprocessen. Omdat je contactpersoon bent voor de sociale verzekeringsbank ben je er ook verantwoordelijk voor om actuele informatie en wijzigingen te delen.

Wat vragen wij van je?

Wij vragen tenminste HBO werk- en denkniveau en affiniteit met het vakgebied. Je hebt een relevant diploma behaald op minimaal HBO niveau en bent in bezit, of komt in aanmerking voor een SKJ-registratie. Bij voorkeur heb je ervaring in de jeugdhulp. Je bent een doener met denkvermogen en kan schakelen tussen ontwikkeling en de daadwerkelijke uitvoering. Je bent proactief, daadkrachtig, samenwerkingsgericht, besluitvaardig, integer en stressbestendig. Je mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden zijn goed.

Wat hebben wij jou te bieden?

De functie is ingedeeld in schaal 9 volgens de CAO SGO (Samenwerkende Gemeentelijke Organisaties). Daarnaast hebben we uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een individueel keuzebudget (17.05% van het bruto jaarsalaris), deelname aan de ABP-pensioenregeling, reiskostenvergoeding woon-werkverkeer en een ouderschapsverlofregeling. Bovendien kan je bij ons plaats-/tijdsonafhankelijk werken!

Je hebt aan de BAR-organisatie een inspirerende werkgever. Je krijgt de ruimte om nieuwe wegen te verkennen en processen te verbeteren. Dit biedt jou veel mogelijkheden om verder te ontwikkelen. Iets waar wij je graag in faciliteren. We doen veel aan opleiding en ontwikkeling en stimuleren mobiliteit, onder meer via onze eigen BAR-academie en het Centrum voor Ontwikkeling en Mobiliteit (COM).

Interesse?

Als je jezelf herkent in bovenstaand profiel en de functie spreekt je aan, stuur dan je motivatiebrief en CV uiterlijk 25 juli door middel van de button ‘solliciteer direct’.

De eerste gesprekken zullen plaatsvinden op donderdag 5 augustus.

Het aanvragen van een VOG is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Meer informatie

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Thijs Valentien, Teamleider Wijkteam Barendrecht, via t.valentien@bar-organisatie.nl of via 06-30494942

Heb je vragen die betrekking hebben op de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met het COM via com@bar-organisatie.nl.

De vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Bertus de Winter ‘Ons team is heel hecht!’
Sonia Pinto Marques ‘Elke dag is anders.’
John van Dorst ‘Veelzijdigheid in het werk’
'Ik loop graag wat extra meters'